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Datos sobre los sueldos “a recortar” de los empleados públicos

Os recomendamos la observación de los datos que exponen en  http://www.ciencia-explicada.com sobre la evolución del poder adquisitivo de empleados públicos y trabajadores de la empresa privada. La imagen lo dice todo

gráfica de evolución de los salarios

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Manifestación 22M

Esta tarde, a las 17:30h en Atocha junto a la cuesta de Moyano, bloque universitario para la manifestación. ¡Defiende la pública!

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Manifiesto Común de las Plataformas de Trabajadorxs de Universidades Públicas de Madrid.

(aprobado en Asamblea el 16 de mayo de 2012)

Lxs TRABAJADORXS DE LAS UNIVERSIDADES PÚBLICAS MADRILEÑAS (profesorxs, personal administrativo y de servicios, investigadorxs y trabajadorxs de las subcontratas) somos conscientes de que las universidades públicas están sufriendo desde hace años una ofensiva desreguladora que pretende acabar con el derecho a una educación pública de calidad y accesible a todxs lxs ciudadanxs (y que en el medio plazo se concreta en la Estrategia Universidad 2015/2020). Durante años se han adoptado medidas para estrangular económicamente a las universidades públicas, se han deteriorado las condiciones laborales de todxs sus trabajadorxs y ha aumentado el coste de la educación universitaria para los alumnos. Se han abierto las puertas a las empresas privadas y al sector financiero que, bajo la consigna de la búsqueda de financiación, la rentabilidad y la eficacia, está poniendo en manos de intereses particulares el futuro de las universidades.

Consideramos que los recortes presupuestarios que llevamos sufriendo y que se agudizan en los últimos años a golpe de decreto responden a dos objetivos. Por un lado, deteriorar las condiciones de funcionamiento de la universidad para alimentar la imagen de que la Universidad pública da una educación de mala calidad. Se transmite la idea de que la universidad pública es un gasto que la sociedad no puede soportar mientras el dinero público se destina por ejemplo al rescate de entidades financieras o a la financiación de las guerras. Por otro lado, se trata de implantar un modelo que permita a las empresas privadas hacer negocio con los estudios superiores.

Los trabajadorxs de las universidades públicas denunciamos que estamos sufriendo una agresión sin precedentes en la misma línea que el resto de los sectores públicos y por ello acordamos implicarnos activamente en la defensa de la Universidad Pública agrupados en Plataformas creadas al efecto y coordinados en la lucha por una UNIVERSIDAD PÚBLICA, DEMOCRÁTICA, AUTÓNOMA Y DE CALIDAD así como coordinar nuestras luchas con otros trabajadorxs públicos, tratando de implicar a toda la sociedad.

Defendemos una educación:
PÚBLICA: que garantice el acceso universal a la enseñanza universitaria y la igualdad de oportunidades.

DEMOCRÁTICA: que garantice la adecuada participación de todos los sectores que la componen. AUTÓNOMA: en su planificación y gobierno garantizando así el mandato constitucional desarrollado en la LOU.

DE CALIDAD: dotada de los recursos de personal, materiales y financieros que garanticen la calidad docente, de investigación y de prestación de servicios.

En la defensa de estos principios de Servicio Público, Democracia, Autonomía y Calidad, REIVINDICAMOS:

  • Matrículas gratuitas y una política de becas que garantice la igualdad de oportunidades y el acceso universal a la educación universitaria.
  • Políticas de personal de administración y servicios que garanticen los derechos laborales, el mantenimiento de las condiciones laborales pactadas por convenio, la estabilidad laboral y la negociación colectiva, y asegure la promoción y formación imprescindibles para la mejora del servicio público prestado.
  • Políticas de promoción, estabilización y reconocimiento de la labor docente e investigadora que respete las condiciones laborales del personal docente e investigador y los becarios de colaboración en aras de una docencia de calidad y una universidad pública de excelencia.
  • Políticas de plantillas docente, investigadora y de administración y servicios basada en una programación democráticamente decidida por la comunidad universitaria que afecte al conjunto de la universidad.
  • Financiación pública que garantice los recursos, medios e infraestructuras necesarios para el mantenimiento, desarrollo y mejora de las tareas docentes, investigadoras y de prestación de servicios, salvaguardando a la Universidad Pública de planes encaminados en la privatización de la misma.
  • Transparencia absoluta en la gestión y publicidad de toda la información a toda la comunidad universitaria en relación con lo expuesto.Para la consecución de estos objetivos, los trabajadorxs de las Universidades Públicas de Madrid DIRIGIMOS NUESTRA LUCHA HACIA:
  • La retirada del RDL sobre la reforma laboral.
  • La retirada de los planes de recorteaprobados unilateralmente por las diferentes universidadespúblicas de Madrid.
  • La NO aplicación de la ley 6/2011de Medidas Fiscales y Administrativas de la Comunidad deMadrid en base al informe de los defensores universitarios que deslegitima la aplicación de esta ley al personal de las Universidades Públicas.
  • Retirada del Real Decreto-Ley 14/2012 de 20 de abrilde “medidas urgentes de racionalización degasto público en el ámbito educativo”.
  • Retirada de otras normas análogas que puedan aprobarse en el futuro.
  • Crítica de la Reforma Laboral y las normas que la desarrollan.
  • Estrategia Universidad 2015Y nos comprometemos en la coordinación de nuestra acción para apoyar a los Rectores de las Universidades Públicas Madrileñas en la toma de medidas encaminadas a tales objetivos, defendiendo así de una forma REAL Y CONTUNDENTEla Universidad Pública.Nos comprometemos a luchar por la defensa de lo público en el sentido global del término, no sólo por la titularidad pública. La gestión de lo público debe corresponder a los poderes públicos con la participación de los ciudadanxs como única garantía de transparencia, control, equidad y justicia. Por ello coordinaremos nuestras luchas con otras plataformas por la defensa de lo público.

    Hacemos extensivo este Manifiesto al resto de trabajadorxs y estudiantes de las Universidades Públicas Españolas y llamamos a la UNIDAD DE ACCIÓN DE TODA LA COMUNIDAD UNIVERSITARIA como clave para PARAR ENTRE TODXS el desmantelamiento de la universidad pública.

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Manifiesto por una Educación de Calidad y en Igualdad

En este enlace podéis firmad el manifiesto en apoyo a la jornada de huelga General en la Educación del 22 de Mayo.

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Asamblea de Plataformas de Trabajadores de las Universidades Madrileñas

Asamblea convocada por Plataformas de Trabajadores de las Universidades madrileñas, dirigida a tod@s los trabajador@s de las universidades públicas de Madrid.

16 de  Mayo a las 13:00h. Rectorado UCM (Avda. Séneca, 2). Metro Moncloa, autobuses: A, G, U, 46, 82, 83, 132, 133

Orden del día

  • Información sobre creación de distintas plataformas de trabajadores en diferentes universidades públicas madrileñas.
  • Información sobre la creación de una coordinadora madrileña por la Universidad Pública.
  • Reivindicaciones de las plataformas de trabajador@s y creación de un manifiesto común.
  • Resumen de las reuniones y movilizaciones convocadas en la semana del 7 de mayo por las distintas plataformas en defensa de la educación pública.
  • Propuestas para la coordinación entre dichas plataformas y organizaciones sindicales.
  • Actuaciones encaminadas a exigir a los Rectores de las Universidades Públicas la retirada de TODAS aquellas leyes, decretos, planes de recortes…. que atentan contra el futuro de la Universidad Pública, la autonomía universitaria, la igualdad de oportunidades, el acceso universal a la educacion superior y los derechos de los trabajadores.
  • Propuestas de acción (del PDI y el PAS en sus respectivos sectores)
  • Huelga el 22 de mayo de toda la educación pública.
  • Calendario para próximas asambleas y movilizaciones.

Asamblea con Cobertura Sindical

http://trabajadoresucm.wordpress.com

https://plataformauc3m.wordpress.com

http://trabajadoresuam.blogspot.com.es

pdf
CARTEL ASAMBLEA 16 DE MAYO

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Martes Verdes

Tras las mareas verdes que has llenado los centros de las ciudades este fin de semana y que aún se pueden ver en las asambleas y debates sobre educación en nuestras plazas, continuamos, como no, nuestros Martes Verdes, que cada vez llegan a más universidades.

Ya sabes, si le diste trote a tu camiseta este fin de semana, lávala y tiéndela, que mañana la necesitas. No te olvides

LA UNIVERSIDAD SIGUE EN VERDE

DEFIENDE LA PÚBLICA

12M en la puerta del sol. Fotografía tomada de cuatro.com

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Denunciamos #censura en la @uc3m

Este mensaje había sido emitido por la Delegación de la Escuela Politécnica Superior de Leganés.
Como muestra de solidaridad con los alumnos de esta universidad hacemos un llamamiento a difundirlo el máximo posible.

 HUELGA DE ESTUDIANTES : 10 DE MAYO

Escuela Politécnica Superior-Universidad Carlos III

Como muchos sabréis la publicación del  Real Decreto-Ley 14/2012 del 20 de abril modifica las tasas que habremos de pagar los estudiantes, y nos podremos encontrar con:
COSTE DE 6 Créditos:        CON SUBIDA         ANTES
1º Matrícula                             (25%)  206.20€              124€
2º Matrícula                             (40%)  329.93€              155€
3º Matrícula                             (75%)  618.60€              210€
4º Matrícula                             (100%) 824.80€             210€
¿ESTÁS DISPUESTO? ¿O TENDRÁS QUE DEJAR LOS ESTUDIOS?
Es el momento de MARCAR tu postura ante este TASAZO, porque si ahora permites esto, será el permiso para que continúen hacia una situación más INSOSTENIBLE.
Por todo lo anterior, esta es nuestra postura:  Comunicado Delegación EPS-UC3M sobre la subida de tasas

Ahora, ¿CUÁL ES LA TUYA?
HUELGA DÍA 10 de MAYO
16:00 Punto de encuentro EPS
 Mesa redonda sobre el Real Decreto-Ley 14/2012 del 20 de abril para estudiantes, PDI y PAS
Salida hacia el Ministerio de Educación, Cultura y Deporte
18:30 Concentración en Madrid frente al Ministerio de Educación
(coordinado en todas las capitales de provincia)
Si toda la comunidad universitaria, Estudiantes, PAS y PDI nos determinamos en erradicar el abuso que sobrellevamos, podremos conseguir algo más humano y próspero; y en realidad,  un futuro para todos porque el El Real Decreto-Ley 14/2012 del 20 de abril  no sólo afecta a los estudiantes, sino que también contempla el aumento de horas de clase a los profesores o la posibilidad de intervenir universidades por parte del Estado.
Recuerda… la decisión es tuya, son tus derechos, usa tu voz.
Más información: http://creup-online.ning.com/ Difúndelo #noaltasazo #huelga10mayo  #huelgaEPSUC3M
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LA NUEVA DIRECCIÓN DE LA EPS – UC3M NO HA PERMITIDO QUE DIFUNDAMOS POR CORREO ELECTRÓNICO ESTA INFORMACIÓN A LOS ESTUDIANTES DE LA EPS-UC3M #estoesuc3m

Comunicado original en: http://delegacion.uc3m.es/blog/2012/05/huelga-de-estudiantes-10-de-mayo/

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